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Stellenangebot: Scrum Master / Agile Coach (m/w/d)
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Scrum Master / Agile Coach (m/w/d)

Kaum eine Branche ist aktuell einem stärkeren Wandel durch die Digitalisierung unterworfen wie der Finanzdienstleistungssektor. Neue Technologien revolutionieren die Art und Weise, wie Kunden mit ihren Banken interagieren. Gleichzeitig erfährt der Genossenschaftsgedanke in Zeiten der Dynamik und des Wandels eine Renaissance, keine etablierte Bankengruppe wächst stärker als die Volks- und Raiffeisenbanken. Dabei nimmt das Firmenkundengeschäft eine herausragende Position ein, die BMS Corporate Solutions ist in zentraler Rolle mit dabei. Als Tochter des IT-Dienstleisters der genossenschaftlichen FinanzGruppe, der Fiducia & GAD IT AG, und der BMS Consulting GmbH konzipieren und entwickeln wir die IT-Lösungen der Zukunft im komplexen Geschäft mit Firmenkunden. Als agiles Schnellboot verbinden wir die Flexibilität eines Startups mit dem breiten Kundenzugang einer etablierten Bankengruppe im B2B-Umfeld. Dabei denken und handeln wir End-to-End: Von der Strategie bis hin zur Umsetzung, vom Frontend bis hin zu den Produktionsprozessen.

Deine Aufgaben


  • Du übernimmst die Verantwortung für eines unserer agilen, cross-funktionalen Teams (Prozessverantwortung) und verstehst es, als Agile Coach das Team zu führen, ohne disziplinarische Konsequenzen durchzusetzen
  • Du förderst die kontinuierliche Weiterentwicklung der agilen Teams und der gesamten Organisation und coachst Scrum Master, Product Owner und Entwicklungsteams
  • Du analysierst und verbesserst agile Prozesse und sorgst für eine angenehme und effiziente Zusammenarbeit im cross-funktionalen Team
  • Du verstehst es, Teams zur Selbstorganisation zu motivieren sowie eigenverantwortliches Handeln zu fördern
  • Agile Rituale moderierst du souverän und proaktiv
  • Impediments kannst du erkennen und zeitnah lösen. Hierbei verstehst du die Ansprüche interner Stakeholder
  • Mit Deiner Methodenkompetenz (agile Produktentwicklung, Design Thinking, Scrum u.Ä.) befähigst du die Teams die Kundenanforderungen zu verstehen und in Balance mit der Produktvision in die laufende Produktentwicklung aufzunehmen

Deine Qualifikation


  • Berufserfahrung / Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
  • Coaching-Ausbildung sowie fachliche Aus- und Weiterbildungen in agilen Arbeitsweisen und Methoden
  • Erfahrung im Bereich Unternehmenstransformation und der Einführung agiler Arbeitsweisen
  • Methodenkompetenz (Agile Produktentwicklung, User Research, Design Thinking, Scrum u.Ä.)
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  • Du hast ausgeprägte Problemlösungs-Fähigkeiten und arbeitest gerne in cross-funktionalen Teams
  • Du bist absoluter Teamplayer – und bringst soziale Kompetenz mit

Deine Aufgaben


  • Flexibles Arbeiten und flache Hierarchien
  • Ausgeprägtes Teamwork und Fokus auf den gemeinsamen Erfolg
  • Eigenverantwortung und Agilität
  • Angemessene, leistungsorientierte Vergütung
  • Unterstützung von fachlicher und methodischer Weiterbildung
  • Interessantes und dynamisches Aufgabenspektrum

 

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